GIVE &TAKE 与える人こそが成功する時代 アダム・グラント 著

こんにちは。本日もおすすめの本をお伝えいたします！

ＧＩＶＥ ＆ ＴＡＫＥ「与える人」こそ成功する時代 三笠書房　電子書籍

GIVE　＆　TAKE 「与える人」こそ成功する時代 [ アダム・グラント ]

🔳こんな人におすすめ！

1. 人間関係や仕事でストレスを感じる方

2. 自分の役割や成功に不安を感じる方

3. 仕事や人間関係においてバランスを取りたい方

4. 他者とのコミュニケーションやリーダーシップに悩む方

5. 人間関係での信頼性や評価を高めたい方

🔳私がいいなと思ったポイント！

1. 他者志向性の重要性:

   • 成功するギバーは「他者志向性」を持ち、自分の利益ではなく、チームや他人の幸福を考えることが強調されている。

2. 成功の共通点:

   • 大きな成功を収める人々には「やる気」「能力」「チャンス」が共通している。成功は勤勉で才能があり、幸運な要素も含まれる。

3. ギブ・アンド・テイクの影響:

   • 成功は「ギブ・アンド・テイク」に大きく左右される。ギバーは他者を中心に考え、テイカーは自分を中心に考える。マッチャーはバランスを取る。

4. ギバーの価値:

   • ギバーは「お人好しで他人にいいように使われる人」と思われがちだが、成功者が多い。価値を与えるだけでなく、生み出すことができる。

5. 人脈づくりとコミュニケーション法:

   • 成功するギバーは人脈づくり、協力、人に対する評価、影響力の分野で独自のコミュニケーション法を用いる。人を助けることが評判を高め、自分の可能性を広げる。

6. 他者志向の実践:

   • 「他者志向」になることは、受けとるだけでなく与えることで、自分の利益を見失わないことが重要。「いつ、どこで、どのように、誰に与えるか」を考える。

7. リーダーシップと弱さの表現:

   • ギバーは他人の可能性を信じ、リーダーシップやメンターの役割を果たす。弱さを表現することで信望を集める。

8. コミュニケーションと感謝の循環:

   • コミュニケーションにおいて価値を増やすことを目指し、恩送りの行為が感謝の循環を生み出す。

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以上です！